Para as mesmas horas de trabalho, as mulheres ganham em média 14,2% menos que os homens, segundo os últimos dados disponíveis do Instituto Nacional de Estatística (Insee).
Mulheres trabalhamde graça» a partir das 11h31 de segunda-feira e até ao final do ano, devido às persistentes desigualdades salariais, segundo a newsletter feminista “Les Glorieuses”, que alerta todos os anos sobre esta data simbólica.
“Les Glorieuses” calculou esta hora e data utilizando estatísticas sobre as disparidades salariais entre mulheres e homens em França. Para as mesmas horas de trabalho, as mulheres ganham em média 14,2% menos que os homens, segundo os últimos dados disponíveis do Instituto Nacional de Estatística (Insee), relativos a 2023. Para Rebecca Amsellem, fundadora da newsletter, “ainda precisamos de um impulso para acelerar a luta pela igualdade de remuneração“.
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Transparência salarial
Desde 2016, a disparidade salarial entre mulheres e homens diminuiu de 15,1 para 14,2%, ou 0,9 pontos. “Nesse ritmo, alcançaremos a igualdade em 2167“, ou em 142 anos, alerta. Para acelerar o movimento, “Les Glorieuses” apelam a um aumento dos salários nas profissões onde as mulheres são mais numerosas e apelam a uma licença pós-parto equivalente para ambos os pais.
Querem também que o acesso das empresas aos mercados públicos e a obtenção de subsídios sejam condicionados ao respeito pela igualdade de remuneração. Uma medida que “garantiria que os fundos públicos não aumentassem mais as desigualdades“.
“Les Glorieuses” também espera que a transparência salarial, que se tornará necessária a partir do próximo ano, através da transposição de uma directiva europeia, faça a diferença. “Países como a Islândia e a Suécia, onde as disparidades salariais deixaram de ser um problema, mantêm a transparência salarial em vigor há décadas», sublinha Rebecca Amsellem. “Isto ajudará particularmente as mulheres a negociar os seus salários.”